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远程教育与高考

2024-01-08   来源 : 音乐

远程教育与高考

远程教育即是网络教育,网络教育和高考都属于国民教育系列,国家承认学历,在教育部有电子注册,网上可查,跟普通高校毕业生享受同等待遇,可参加公务员考试、可迁户、评职称、晋升等。 高考:高中毕业或具有同等学历考生可报考高中起点升本科或专科,大专毕业生可报考专科起点升本科。通过全国统一文化考试,按志愿顺序择优录取。学习形式以业余形式为主。 网络教育:国家承认经教育部批准设立的网络学院颁发的书。网络学院自主组织入学考试、教学和书颁发。考生须具有高中毕业或同等学历,专升本须具有专科学历。

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高中毕业,你认为是去当兵好,还是去读专科呢?

现在当兵也不是想当就能当的,像女兵,你能考个一本,但不一定能当上女兵,我认为两手准备,专科也报志愿,当兵能走就当兵,保留学籍,不能走就读书

不会灰心

北京市新高考方案出炉,诸多考试教学制度有变化,其中一本、二本将合并,你怎么看?

其实,新高考的基本调子早就确定了,而且在2017年,就有上海和浙江已经实行新高考了,虽然各地的新高考政策,也许在细节上会有些许差别,但是在大方针上,基本是一样的。下面我们就具体看看北京新高考的几点主要变化:1,统考科目有语,数,外三科构成,不分文理,没门满分150分,共450分。2,英语科目的考试,听力总分30分不变,与笔试分开考,一年两考,而且在2021年,会增加英语口语考试。(其中两次考试时间为每年的12月份和次年3月份,取听力最高成绩与笔试成绩,共同组成英语科目的总成绩)3,高考总分是750分,由必考的语,数,外三科总成绩和选考的三门成绩共同构成。(选考科目单科满分100分),具体如下图:4,合并本科批次,把本科一批和本科二批合并为本科批,统一录取。5,普通高中学业水平考试分为合格考试和等级考试。6,合格性考试随教,随考,随清,成绩以“合格,不合格”呈现。7,等级考试实行6选3,每年6月进行一次。其中等级考试的结果分为5个等级,如:8,逐步完善学生综合素质评价制度,并逐步开展综合评价录取模式。9,逐步推进高职院校分类考试招生改革。从上述分析中看,新高考变化如此之大,那么到底改革效果如何?只能让事实来证明。毕竟新高考,从全国来看,都是一个新政策,无经验可谈。

有感恩之心的人

高一学生要怎样才能提高成绩?父母要怎么做?

这问题是孩子没调整好,孩子中考成绩应该600+吧,不是孩子资质变差了,是整体学生提高了,特别是数理化分数降的厉害,而且还是简单题错,这问题就基本概念和公式没理解,归根是孩子学习方法有了局限性。高中知识要总结,只有总结了才能入门。比如数学中函数问题,单调性,奇偶性,周期性,值域,定义域,复合函数,零点等,还有指数函数,对数函数,对数计算公式,换底公式等总结到位,达到初中一次函数的水平,那么数形结合解决问题则如庖丁解牛。再比如化学电解质概念,必须是纯净物,才能判断正确。物理高一学不好,高三就很难学好,部分人例外。父母做法就是找课外培训解决,当然孩子能自己调整好状态,改变学习方法更好。

佛说我们是孽缘

今天去人才招聘市场,发现招聘的单位比应聘的人都多,这是怎么回事,坐标4线小城市?

作为一个分公司的负责人,给大家分享分享,为什么招聘单位比应聘的人都多。现在是网络比较发达的时代,年轻人对于找工作这件事很少去到人才市场这样的地方都会使用网络进行招聘。有很多可以在网上进行免费招聘的APP,而且这些网络招聘对于求职者都是免费的,几乎绝大部分的年轻人都没有想过通过人才市场来求职,更不会把人才市场作为自己的主要招聘渠道。但是对于招聘单位都是收费的,所以招聘的单位要到上面进行职工的招聘是要收钱的。现在跟大家分享一下有哪些APP大家也可以进行选择,让自己的求职的面会更大一点,更广一点。比如:58同城、百度百聘、中华英才网、智联招聘、猎聘网等等各种各样的网站,有这么多的选择渠道,自然不知道愿意去人才市场了现阶段受疫情的影响,很多人都不能扎堆的出现,这也给人才市场的招聘造成了一定的难度。特别是年轻人,对于自身的安全重视度更大。因为一说到人才市场啊,感觉都是人山人海,到处都是人,这样感觉安全系数特别的低。就像我家的表弟去年辞职在家,今年让他出去工作死活不肯,为什么不肯,原因就是说自己是湖北人,同时出去的话肯定不安全那父母也没有办法,因为他的父母不了解,还可以在网上进行应聘,所以,我的表弟就在家里理所当然的进行啃老。在人才市场对应聘的公司没办法进行提前的了解与分析。因为人才市场的招聘信息都是不断更新的。真正去人才市场应聘的时候,会感觉自己像无头苍蝇一样到处转,对公司的了解也不够深刻。有时候现场了解的信息不一定是真实的,等到自己面试通过再去公司了解的时候,发现信息是有所失真的。这样就浪费了很多的时间。刚刚毕业的时候我们就出现过这样的情况,刚刚毕业的时候我们去人才市场进行招聘,招聘的过程中因为公司比较多,所以我们像无头苍蝇一样,拿到了很多的招聘信息,当我们深入了解公司的时候,发现公司跟招聘上面说的是不一样的,我招聘的是日语的工作,我想找一份跟日语相关的工作,于是我去了一家日语翻译的公司,但是当我进去一个月左右我都没有看到跟日语相关的专业,结果我只是做了一个普通的工作人员,这与我当初的设想是完全出入的,在公司的这一个月的时间,耗费了我大量的时间,也让我失去了其他真正能够与日语工作相关的机会人才市场的人非常的多,公司多的情况下。好公司一定会有很多人在排队递简历。这样造成了我们在求职的过程中效率极其低下。在如今网络比较发达的今天,大家更趋向于选择便利的求职渠道。很多人其实是通过熟人介绍,更信任这个公司的岗位。我现在的岗位工作就是通过舅舅介绍的,因为舅舅对这个公司知根知底,明白这个公司能给到我想要的东西,我进到公司以后才发现了,舅舅说的是对的,才选择了这个公司定下来,真正的扎根在公司进行发展,才会有更好的未来对于这些小城市来说,绝大部分的年轻人都已经回归到大城市去打拼了,留在小城市里面人本来就很少,所以就会显示出招聘的人多,来应聘的人更少。有多少年轻人是愿意留在小城市里面的,我们就是从小城市里面出来的,当年一起读高中的同学,目前留在小城市里面的不到两个,作为年轻人有能力在外面拼搏与发展,为什么留在小城市里其实为了提高人才与公司的匹配率,很多公司也采用了网上招聘的形式。现在在招聘市场的单位,其实也相对来说比较少了。当然在小城市里面,网上招聘相对来说比较少,去人才市场会多一点。同时还有一些特殊的岗位,比如说安保保洁等等都承包给第三方进行招聘了,更多人也是通过熟人介绍,用人单位张贴在本公司的广告等等来解决。人才市场还是很有必要的,因为针对一些年纪相对比较大的人来说,更传统的做法是到人才市场进行寻找招聘岗位。有一些招聘单位也需要一些特殊的年纪的人来做相对应的事。最好就是线上线下相结和,这样更有助于一些招聘单位与招聘者在寻找彼此的过程中达到更高的契合度。

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现在本科学历还值钱吗?

那也不尽然,再说是大学本科,上小学能和上初中的比吗?是!大学生多可是中国有多少人口呢?你以为考大学上本科就很容易吗?问问河南三门峡义马市两所高中有四千多名考生真正能考上本科的有几个,最多也不过几十人,大部分是大专三本!开玩笑的!你们所在市的考本科比例是多少拿出来晒晒!

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读大学真的有用吗,尤其是一个二本?

啥叫读下来没有用,一本二本学的知识都是一样的,只要好好努力,未来都是一样的人才。要怎么样才叫有用,一本学校读出来能包就业?高中毕业只能找一些卖体力的活,当然如果他喜欢的话算我没说。大学毕业选择会多一点,还可以卖知识。用大学四年的时间打工只能挣几万块钱吧,读大学考个会计,考个公务员,考个教师,哪一个不比这几万块钱划算。

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本科毕业能找到好工作吗?

很高兴能回答您这个问题,个人认为应该用辩证思维来看待这个问题。本科生比初中生,高中生,大专生工作要好找点,机会更多点。很多大企业,事业单位,政府机构起始条件就要求本科文凭,这只能说明您拥有了进入好企业的机会,但不能保证,最后比拼的就是个人综合素质了,一般择优录取。现在很多好企业都是能力至上,能者居高位,拿高薪,庸者拿一般的薪酬。企业在选人,用人的时候,主要考虑的是你现在或未来能够给公司带来多大的贡献,是不是远超其他人。这样你肯定能找到好工作的。所以,恭喜你比很多人的起点要高,但你更需要好好锤炼自己,让自己变得更优秀。千万不要在大学里虚度光阴,走向社会了会悔之晚矣。我是@半声张大号,希望能帮到你。

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至今渭水厂房,西文化路,以东至报社,南至锦屏山。过道端长1500米,周长2里许。过道端较窄,南以东偏狭,西端以东角绞,其形如船,故俗名船城。城墙很低7.3米,厚3.4米,有5个东门。 ...

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